Какие основные требования предъявляются к средствам индивидуальной защиты. Какие виды СИЗ существуют. Кто несет ответственность за обеспечение работников СИЗ. Как правильно подобрать и использовать средства защиты.
Основные требования к средствам индивидуальной защиты
Средства индивидуальной защиты (СИЗ) играют ключевую роль в обеспечении безопасности работников на производстве. К ним предъявляется ряд важных требований:
- Эффективная защита от вредных и опасных производственных факторов
- Соответствие условиям труда, характеру и виду выполняемой работы
- Удобство при носке и использовании
- Надежность и прочность конструкции
- Возможность дезинфекции и очистки
- Наличие сертификатов соответствия и маркировки
СИЗ должны обеспечивать максимальную защиту при минимальном дискомфорте для работника. Их конструкция не должна ограничивать движения и мешать выполнению рабочих операций.
Основные виды средств индивидуальной защиты
В зависимости от назначения выделяют следующие основные виды СИЗ:

- Средства защиты головы (каски, шлемы)
- Средства защиты глаз и лица (очки, щитки)
- Средства защиты органов дыхания (респираторы, противогазы)
- Средства защиты рук (перчатки, рукавицы)
- Средства защиты ног (обувь, бахилы)
- Средства защиты от падения с высоты (страховочные привязи)
- Специальная защитная одежда
Для каждого вида СИЗ существуют свои специфические требования по конструкции, материалам и эксплуатационным характеристикам.
Ответственность за обеспечение работников СИЗ
Согласно требованиям охраны труда, обеспечение работников средствами индивидуальной защиты возлагается на работодателя. В его обязанности входит:
- Приобретение сертифицированных СИЗ в необходимом количестве
- Организация хранения, чистки, дезинфекции СИЗ
- Контроль за правильным использованием СИЗ работниками
- Замена СИЗ при потере защитных свойств
- Обучение работников правилам применения СИЗ
Работники со своей стороны обязаны правильно применять выданные им средства защиты и бережно к ним относиться. Использование СИЗ является обязательным требованием охраны труда.

Подбор и правильное использование СИЗ
Для обеспечения эффективной защиты необходимо правильно подбирать и использовать СИЗ:
- СИЗ должны соответствовать виду выполняемых работ и уровню воздействия вредных факторов
- Размер и конструкция СИЗ подбираются индивидуально для каждого работника
- Перед применением проводится проверка исправности и целостности СИЗ
- Необходимо строго соблюдать правила эксплуатации и ухода за СИЗ
- СИЗ используются в течение всего времени воздействия вредных факторов
Правильный подбор и применение СИЗ позволяет существенно снизить риск травматизма и профзаболеваний на производстве.
Требования к защите органов дыхания
Защита органов дыхания имеет особое значение на многих производствах. К средствам индивидуальной защиты органов дыхания (СИЗОД) предъявляются следующие основные требования:
- Обеспечение эффективной очистки вдыхаемого воздуха от вредных веществ
- Хорошая герметичность прилегания к лицу
- Минимальное сопротивление дыханию
- Возможность длительного ношения без дискомфорта
- Совместимость с другими СИЗ (очки, каска)
- Устойчивость к воздействию агрессивных сред
Выбор конкретного типа СИЗОД зависит от вида и концентрации вредных веществ, тяжести работы и других факторов. Важно правильно подобрать размер и обеспечить плотное прилегание маски к лицу.

Требования к защите глаз и лица
Средства защиты глаз и лица должны обеспечивать надежную защиту от следующих опасных факторов:
- Механические повреждения (осколки, стружка)
- Брызги расплавленного металла и агрессивных жидкостей
- Пыль, аэрозоли
- Ультрафиолетовое и инфракрасное излучение
- Слепящая яркость
Конструкция защитных очков и щитков должна обеспечивать хороший обзор, вентиляцию подочкового пространства и возможность ношения корригирующих очков. Важно, чтобы СИЗ глаз не запотевали при работе.
Требования к защитной одежде
Специальная защитная одежда применяется для защиты от различных производственных факторов. Основные требования к защитной одежде:
- Защита от конкретных вредных воздействий (механических, химических, термических и др.)
- Соответствие климатическим условиям и сезону
- Эргономичность и удобство ношения
- Воздухопроницаемость и гигроскопичность материалов
- Огнестойкость (при необходимости)
- Антистатические свойства
- Возможность деконтаминации и стирки
Конструкция защитной одежды должна обеспечивать максимальную защиту при сохранении достаточной свободы движений. Важно правильно подобрать размер и модель одежды.

Требования к средствам индивидуальной защиты (СИЗ)
Принимаем заказы на сайте: круглосуточно. Обрабатываем заказы: по рабочим будням с 9:00 до 17:00 (по московскому времени).
Вход| Регистрация
0Корзина
ОформитьО магазине Доставка Оплата Обмен/возврат Как сделать заказ Новости Блог Полезная информация Пункты выдачи Контакты
Средства индивидуальной защиты (СИЗ) должны обеспечивать защиту человека от воздействия на него опасных веществ различного типа – ядовитых газов, аэрозолей, радиоактивной пыли, биологически опасных веществ, капель химических соединений, брызг раскаленного металла и многих других факторов, способных нанести вред человеческому организму. При этом СИЗ должны отвечать определенным нормам и стандартам, чтобы не только выполнять свое назначение по предотвращению негативного воздействия внешних факторов, но и самим не нанести вред человеку при их использовании.
Требования к СИЗ прописаны в определенных нормативных актах, почти все они сводятся к полной исправности, безопасности и надежности каждого средства индивидуальной защиты.
В первую очередь, все средства индивидуальной защиты должны обеспечивать безопасные условия работы, а также не являться препятствием к качественному ее выполнению – то есть СИЗ должны быть максимально удобными при эксплуатации насколько это возможно, а также не оказывать никаких негативных воздействий на их пользователей и на окружающую среду.
Такое требование к СИЗ, как наличие сертификата соответствия, также является одним из главных, несертифицированные средства защиты использовать нельзя.

Разного типа средства индивидуальной защиты, одновременно защищающие несколько частей тела, должны быть конструктивно совместимы.
Существуют и требования к массе СИЗ – средства защиты должны обладать минимальной массой, достаточной для надежности устройства, т.к. тяжелое обмундирование оказывает дополнительную нагрузку на человека, а при выполнении работ при чрезвычайных ситуациях эта нагрузка очень не кстати.
В эксплуатационной документации каждого СИЗ четко прописано в течение какого времени и при каких условиях возможно его использование. Поэтому еще одним главным требованием к проектированию и изготовлению средств индивидуальной защиты является возможность приведения их в рабочее состояние в промежуток времени, указанный в документации.
После выдачи рабочим СИЗ любого типа, работодатель обязан провести обучение по их использованию и хранению.
Еще одно важное требование к средствам индивидуальной защиты – это проведение их регулярных проверок и испытаний. Сроки проверок прописаны в нормативных актах каждого СИЗ. Проверки СИЗ необходимы с целью избежания использования некачественного или вышедшего из строя средства защиты, что может привести к пагубным последствиям.
Требования к применению средств индивидуальной защиты
Применяемые средства защиты должны соответствовать ГОСТ 12.4.011-89, СП 51.13330.2011 и другим нормативам.
Средства защиты должны отвечать требованиям технической эстетики и эргономики, не должны быть источником опасных и вредных производственных факторов.
Средства защиты должны обеспечивать:
- удаление опасных и вредных веществ и материалов из рабочей зоны;
- снижение уровня вредных факторов до установленных санитарными нормами безопасных
- пределов;
- защиту работников от действия опасных и вредных производственных факторов,
- сопутствующих торгово-технологическим процессам, условиям работы, а также защиту от загрязнений.
Выбор средств защиты производится с учетом требований безопасности для каждого конкретного вида работ.
Средства защиты приводятся в готовность до начала рабочего процесса. Без оформленной в установленном порядке технической документации средства защиты не допускаются к применению.
Средства коллективной защиты работников конструктивно должны быть соединены с торгово-технологическим оборудованием или расположены на рабочем месте таким образом, чтобы постоянно обеспечивалась возможность контроля его работы, а также безопасность ухода и ремонта.
В помещениях организаций, где осуществляется хранение и продажа товаров бытовой химии, лакокрасочных товаров, горючих жидкостей и иных пахнущих веществ, а также на рабочих местах, где происходит образование и выделение пыли, газа или пара, наиболее эффективным средством создания оптимальных значений микроклимата и снижения концентрации вредных веществ в воздухе рабочей зоны служит вентиляция.
Применяемые средства индивидуальной защиты должны соответствовать ГОСТ 12.
Средства индивидуальной защиты применяются в тех случаях, когда безопасность работ не может быть обеспечена конструкцией оборудования, организацией производственных процессов, архитектурно-планировочными решениями и средствами коллективной защиты, а также если не обеспечивается гигиена труда.
Работникам, занятым на работах с вредными или опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, выдаются бесплатно сертифицированные специальная одежда, специальная обувь и другие средства индивидуальной защиты по установленным нормам в соответствии с Правилами обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты.
Выдаваемые работникам средства индивидуальной защиты должны соответствовать их полу, росту и размерам, характеру и условиям выполняемой работы и обеспечивать безопасность труда.
Работодатель обязан обеспечить информирование работников о полагающихся им средствах индивидуальной защиты, организовать надлежащий учет и контроль за выдачей работникам средств индивидуальной защиты в установленные сроки.
Во время работы работники, профессии которых предусмотрены в типовых отраслевых нормах, обязаны пользоваться и правильно применять выданные им средства индивидуальной защиты, а работодатель должен принимать меры к тому, чтобы работники во время работы действительно пользовались выданными им средствами индивидуальной защиты. Работники не должны допускаться к работе без предусмотренных в типовых отраслевых нормах средств индивидуальной защиты, в неисправной, неотремонтированной, загрязненной специальной одежде и специальной обуви, а также с неисправными средствами индивидуальной защиты.
Работодатель при выдаче работникам таких средств индивидуальной защиты, как респираторы, противогазы, предохранительные пояса должен обеспечить проведение инструктажа работников по правилам пользования и простейшим способам проверки исправности этих средств, а также тренировку по их применению.
Работодатель обязан обеспечить регулярное в соответствии с установленными ГОСТ сроками испытание и проверку исправности средств индивидуальной защиты (респираторов, противогазов, предохранительных поясов и др. ), а также своевременную замену фильтров, стекол и других частей с понизившимися защитными свойствами. После проверки на средствах индивидуальной защиты должна быть сделана отметка (клеймо, штамп) о сроках последующих испытаний.
Работодатель организует хранение и надлежащий уход за средствами индивидуальной защиты (своевременную стирку, химчистку, ремонт, обеспыливание, дегазацию, дезактивацию и т.п.).
Ответственность за своевременное и в полном объеме обеспечение работников средствами индивидуальной защиты возлагается на работодателя в установленном законодательством порядке.
Стандарты и рекомендации по средствам индивидуальной защиты (СИЗ) — ноу-хау Grainger
Существующие стандарты средств индивидуальной защиты (СИЗ) Управления по охране труда и гигиене труда (OSHA) содержатся в 29 Своде федеральных правил (CFR), часть 1910, подраздел I для общей промышленности, часть 1915, подраздел I для морского транспорта, часть 1917, подраздел E для морского транспорта. Терминалы, Часть 1918, Подчасть J для портовых работ и Часть 1926, Подчасть E для строительства. В этом документе основное внимание уделяется стандартам для средств индивидуальной защиты, предназначенных для использования в промышленности.
Взгляните на стандарты
29 CFR 1910.133 Защита глаз и лица : «Работодатель должен обеспечить, чтобы каждый затронутый работник использовал соответствующие средства защиты глаз или лица при воздействии опасности для глаз или лица от летящих частиц, расплавленного металла, жидких химикатов. , кислоты или едкие жидкости, химические газы или пары или потенциально вредное световое излучение». Защита глаз и лица должна соответствовать: ANSI/ISEA Z87.1Американскому национальному стандарту защиты глаз и лица, который последний раз обновлялся в 2015 году. Защитные очки: типы, использование и чистка, а также № 373 «Защитный щиток для лица».)
29 CFR 1910.134 Защита органов дыхания: «Работодатель должен предоставить респиратор каждому сотруднику, когда такое оборудование необходимо для защиты здоровья такого сотрудника. Работодатель должен предоставить респираторы, которые применимы и подходят для предполагаемой цели. Работодатель несет ответственность за создание и поддержание программы защиты органов дыхания».0017
29 CFR 1910.135 Защита головы : «Работодатель должен обеспечить, чтобы каждый пострадавший сотрудник носил защитный шлем при работе в зонах, где существует вероятность травмы головы от падающих предметов. Работодатель должен обеспечить, чтобы каждый такой пострадавший работник носил защитный шлем, предназначенный для снижения опасности поражения электрическим током, когда он находится рядом с открытыми электрическими проводниками, которые могут коснуться головы». Критерии эффективности защиты головы приведены в Американском национальном институте стандартов (ANSI) Z89..1 Американский национальный стандарт промышленной защиты головы. Этот стандарт включен посредством ссылки в 29 CFR 1910.135 и 29 CFR 1910.6. Самая последняя редакция была выпущена 15 мая 2014 г. (см. «Краткие советы № 241 Требования к каске»). где существует опасность травм ног из-за падающих или катящихся предметов или предметов, пронзающих подошву, и где ноги такого работника подвергаются опасности поражения электрическим током». Защитная обувь должна соответствовать требованиям ASTM F-2412-18a: Стандартные методы испытаний для защиты ног и Стандартным спецификациям ASTM F-2413-18 по эксплуатационным требованиям к защитной обуви.
(См. Краткие советы № 252 Стандарты защитной обуви.)
29 CFR 1910.137 Электрозащитное оборудование: подробно описывает требования к конструкции для конкретных типов электрозащитного оборудования — резиновые изолирующие одеяла, резиновые изолирующие маты, резиновые изолирующие крышки, резиновые изолирующие шланги, резиновые изолирующие перчатки и резиновые изолирующие рукава, используемые для первичная изоляция работающих от частей цепи, находящихся под напряжением. В нем также подробно описывается уход в процессе эксплуатации и использование всех средств электрозащиты, подпадающих под действие настоящего стандарта. (См. Краткий совет № 262. Электрозащитные перчатки: проверка и классификация.)
29 CFR 1910.138 Защита рук : «Работодатели должны выбирать и требовать от сотрудников использования соответствующих средств защиты рук, когда руки сотрудников подвергаются опасности, например, при впитывании через кожу вредных веществ; серьезные порезы или рваные раны; сильные ссадины; проколы; химические ожоги; термические ожоги; и вредные перепады температур». Работодатели должны выбирать соответствующую защиту рук в зависимости от применения, текущих условий, продолжительности использования и любых выявленных или потенциальных опасностей. (См. Краткие советы № 166. Руководство по химической стойкости перчаток, № 19.1 Руководство по химически стойким перчаткам, № 262 Электрозащитные перчатки: проверка и классификация, № 301 Выбор и использование стойких к порезам перчаток, № 306 Таблица размеров защитных перчаток, № 386 Выбор кожаных рабочих перчаток, № 394 Выбор правильной одноразовой перчатки и № 396 Выбор перчаток — с использованием ANSI/ISEA 105-2016 Американский национальный стандарт классификации защиты рук.)
29 CFR 1910.140 Системы индивидуальной защиты от падения: все применимые требования этого раздела. В этом разделе устанавливаются критерии эффективности, ухода и использования для всех систем индивидуальной защиты от падения, таких как системы индивидуальной защиты от падения и системы позиционирования».
См. краткие советы:
#131 Защита от падения при строительстве, подраздел M
#133 Строительные леса: пересмотренный стандарт OSHA 29 CFR 1926.451
#347 ANSI Z359: новые стандарты защиты от падения для подъемников
37700 Рабочие платформы
#385 После падения – Предотвращение травм от подвешивания
29 CFR 1910.132: Общие требования указывается, что все средства индивидуальной защиты должны соответствовать следующим минимальным требованиям:
- Обеспечивать надлежащую защиту от конкретных опасностей, для которых они предназначены
- Иметь безопасную конструкцию и конструкцию для выполняемых работ
- Быть достаточно удобными при ношении в определенных условиях
- Плотно прилегают и не мешают движениям пользователя
- Быть прочным
- Возможность дезинфекции
- Быть легко очищаемым
- Иметь четкую маркировку для облегчения идентификации только изготовителя
Оценка опасности
Работодатели должны оценивать свои рабочие места, чтобы определить, присутствуют ли или могут существовать опасности, которые требуют использования СИЗ. Должен быть проведен задокументированный и сертифицированный осмотр (оценка опасностей) каждой рабочей зоны. В сертификате должна быть указана дата оценки, оцениваемая область и имя лица, удостоверяющего оценку. Обследование должно учитывать следующие потенциальные воздействия:
- Удар
- Проникновение
- Сжатие (переворот)
- Химикаты
- Тепло
- Вредная пыль
- Световое (оптическое) излучение
После завершения обследования работодатель должен выбрать соответствующие СИЗ. Сотрудники, приобретающие собственное оборудование, должны следовать тем же критериям, что и работодатель.
Оборудование, принадлежащее работникам
Работодатели должны гарантировать, что все средства индивидуальной защиты, используемые работниками, независимо от того, предоставлены ли они работодателем или работником, соответствуют опасностям, содержатся в надлежащем состоянии и очищаются.
Обучение
OSHA указывает в 29 CFR 1910. 132(f)(1), что каждый сотрудник, который должен носить любой тип СИЗ, должен знать как минимум следующее:
- Когда необходимы СИЗ
- Какие СИЗ необходимы
- Как правильно надевать, снимать, подгонять и носить СИЗ
- Ограничения СИЗ
- Надлежащий уход, техническое обслуживание, срок службы и утилизация СИЗ
Чтобы обеспечить надлежащее обучение каждого сотрудника, необходимо продумать четкие измеримые цели. Поскольку регламент требует от работника демонстрации понимания приведенного выше списка, цели должны основываться на этих критериях. Например, при рассмотрении ограничений перчаток сотрудник должен знать время проникновения и проникновения химических веществ, с которыми он работает. Они также должны знать, как чистить и осматривать перчатки и как правильно утилизировать перчатку, которую нельзя обеззаразить.
Работодатель должен убедиться, что все необходимое обучение было предоставлено. Требуется письменная справка с указанием имени работника и даты обучения. Документ должен быть идентифицирован как свидетельство об обучении. Переподготовка должна быть завершена в случае изменения условий труда, замены используемых СИЗ или выявления работником недостаточных навыков, необходимых для использования СИЗ.
Дефектные и поврежденные СИЗ
Дефектные или поврежденные СИЗ нельзя использовать.
Оплата СИЗ
В этом правиле излагаются требования работодателей в отношении оплаты СИЗ, а также поясняются:
- Замена СИЗ
- СИЗ, принадлежащие работникам
- Модернизация СИЗ
Часто задаваемые вопросы
Стандарты и требования OSHA для средств индивидуальной защиты | Правила СИЗ
Управление по охране труда и здоровья (OSHA) было создано Конгрессом в 1970 году для обеспечения безопасных условий труда для сотрудников в Соединенных Штатах. В рамках этой миссии OSHA приняло несколько законов и постановлений о средствах индивидуальной защиты (СИЗ), которые затрагивают работодателей и владельцев малого бизнеса. Законы OSHA о средствах индивидуальной защиты обычно требуют, чтобы работодатели приобретали и поставляли любые средства индивидуальной защиты, необходимые для обеспечения безопасности сотрудников.
Ознакомьтесь с общим обзором стандартов OSHA и последними рекомендациями, связанными с пандемией COVID-19, особенно в том, что касается правил СИЗ, которые могут применяться к вашему малому бизнесу.
Что такое средства индивидуальной защиты (СИЗ)?
Согласно OSHA, средства индивидуальной защиты — это «средства индивидуальной защиты, которые носят для минимизации воздействия опасностей, вызывающих серьезные травмы и заболевания на рабочем месте». Это оборудование может включать в себя предметы, защищающие от немедленных и серьезных травм, такие как перчатки для защиты от порезов острыми предметами, или предметы, защищающие от долгосрочных повреждений, такие как беруши для предотвращения потери слуха.
До 2019 года средства индивидуальной защиты чаще всего использовались в строительстве, здравоохранении, производстве и морской промышленности. С началом пандемии COVID-19 компании из самых разных отраслей стали уделять больше внимания защите своих сотрудников и клиентов от опасностей на рабочем месте. Распространенным способом реализации комплексной программы защиты является правильное использование средств индивидуальной защиты и обучение их использованию.
Кто отвечает за покупку СИЗ и проведение обучения по СИЗ? (работодатель или работник?)
В целом, OSHA требует, чтобы все работодатели предоставляли надлежащие СИЗ для обеспечения безопасности сотрудников при выполнении ими обычных служебных обязанностей. Это может означать, что сотрудникам нужны разные типы СИЗ для выполнения разных рабочих задач или что разным сотрудникам в компании нужны разные типы средств защиты. Если работа требует СИЗ, требуется надлежащее обучение, а иногда и сертификация.
При предоставлении этого оборудования работодателям не разрешается перекладывать расходы на своих сотрудников или иным образом требовать от сотрудников предоставления собственных средств индивидуальной защиты. Хотя есть несколько исключений из этого правила оплаты, как правило, OSHA требует, чтобы работодатели оплачивали большинство СИЗ, включая средства защиты глаз и головы, защитную обувь, средства защиты органов слуха или другие специальные средства защиты в отраслях, где это требуется.
Какие типы СИЗ следует использовать?
Средства индивидуальной защиты OSHA подразделяются на восемь категорий: средства защиты глаз и лица; защита органов дыхания; защита головы; защита ног; электрозащитное оборудование; защита рук; системы индивидуальной защиты от падения; и другие средства индивидуальной защиты общего назначения. В каждой категории OSHA определяет определенные уровни оборудования, которое должно быть предоставлено в зависимости от серьезности опасности. Например, работники, работающие со сварочным оборудованием или высокоинтенсивными лазерами, должны быть обеспечены более надежной защитой глаз, чем плотник.
Перед покупкой оборудования для обеспечения безопасности владельцы малого бизнеса должны убедиться, что оборудование, которое они планируют приобрести, соответствует стандартам, установленным OSHA. В каждой категории СИЗ OSHA предоставляет рекомендации для различных отраслей или должностные инструкции, в которых обычно используется этот тип оборудования. В этих рекомендациях указывается, какую степень защиты должны обеспечивать средства индивидуальной защиты для данной отрасли, а также должностные инструкции. Каски, например, делятся на три промышленных класса:
- Класс А обеспечивает защиту от ударов и слабого поражения электрическим током напряжением до 2200 вольт.
- Класс B обеспечивает максимальную защиту от поражения электрическим током напряжением до 20 000 вольт.
- Класс C обеспечивает защиту от слабых ударов, но не обеспечивает защиты от электрического тока.
Чтобы обеспечить надлежащую защиту ваших сотрудников, убедитесь, что вы приобрели оборудование, которое обеспечивает надлежащий уровень защиты от типов опасностей, с которыми ваши сотрудники будут сталкиваться ежедневно.
Когда необходимы средства индивидуальной защиты?
Стандарты OSHA описывают множество различных рабочих функций и отраслей, где работодатели требуют средств индивидуальной защиты. Когда работники выполняют рабочие функции, которые могут быть опасны для их здоровья, немедленно или в долгосрочной перспективе, работодатели должны предоставить надлежащее защитное оборудование для защиты от этих известных опасностей.
Работодатели должны предоставлять СИЗ работникам в различных ситуациях, включая (но не ограничиваясь):
- Каски и беруши для строителей
- Респираторы и лицевые покрытия для медицинских работников с потенциальным воздействием COVID-19
- Защитные очки для сотрудников, работающих с лазерами или другими опасными для глаз средствами
- Защитные наколенники для рабочих с расплавленным металлом
- Нескользящая обувь для работы во влажной или скользкой среде
- Защитные перчатки для работы с агрессивными химическими веществами в лаборатории
- Наушники для сотрудников службы безопасности аэропорта
- Плавсредства для рабочих в бассейне или на лодке
Когда СИЗ не требуются?
В некоторых случаях работодатели могут принять решение о предоставлении своим работникам средств защиты, даже если это не требуется OSHA. Эти работодатели также могут отказаться от использования СИЗ вообще. Согласно OSHA, средства индивидуальной защиты обычно не требуются, когда:
- Сотрудники работают в компании полностью удаленно, работая на дому
- Средства индивидуальной защиты защищают от угроз безопасности, которые обычно не связаны с работой, например, защищают ноги от тяжелых предметов для бухгалтеров, работающих в традиционных офисных условиях
- СИЗ используются для поддержания чистоты, а не в целях безопасности, например, с кухонными фартуками
Какие законы, постановления и требования по средствам индивидуальной защиты я должен знать как владелец бизнеса?
Общий принцип безопасности, применимый ко всем работодателям, взят из Раздела 5 Закона об охране труда от 1970 г., также известного как «Общая статья об обязанностях». В нем говорится, что все работодатели обязаны предоставить место работы, свободное от опасностей, которые могут привести к серьезным травмам или смерти. Короче говоря, владельцы бизнеса юридически обязаны обеспечивать безопасную рабочую среду для своих сотрудников. В некоторых отраслях работодатели не могут полностью устранить опасности, но все же есть способы обеспечить безопасность сотрудников, предоставив им СИЗ.
Чтобы соблюдать правила OSHA, ваша первая обязанность как владельца бизнеса — провести тщательную оценку опасностей на вашем рабочем месте. В ходе этого процесса вы определите наиболее распространенные опасности, которые могут подвергнуть риску ваших сотрудников, затем поработаете над их классификацией и инициируете план по предотвращению или предотвращению этих опасностей.
После того, как вы определили свои общие опасности на рабочем месте, вы должны инициировать план соблюдения всех правил OSHA по СИЗ, применимых к вашему бизнесу. Некоторые стандарты OSHA применяются только к предприятиям в определенных отраслях, в то время как другие применяются только к предприятиям определенного размера. Существует множество законов и правил по СИЗ, поэтому важно убедиться, что вы соблюдаете все стандарты OSHA, характерные для вашего бизнеса. К счастью, OSHA предлагает бесплатную консультационную программу для владельцев малого бизнеса, чтобы обучать их в процессе.
В дополнение к соблюдению стандартов OSHA и упреждающему предотвращению несчастных случаев на рабочем месте у вас могут быть другие обязанности как у владельца бизнеса. Если ваши сотрудники должны носить определенные типы СИЗ, например респираторы, вы несете ответственность за обеспечение надлежащего обучения своих сотрудников тому, как правильно и безопасно использовать СИЗ. Если у вас 10 или более сотрудников, вы также несете ответственность за ведение подробных записей о любых несчастных случаях или травмах на рабочем месте.
Отраслевые стандарты OSHA для СИЗ
Существует ряд стандартов OSHA PPE для различных отраслей промышленности или типов оборудования, которые должны использоваться в ходе обычной деятельности предприятия. Эти стандарты определяют требования, которым должны следовать работодатели для защиты своих сотрудников, и все стандарты объединены в общие отраслевые, строительные и морские правила.
Стандарты индивидуальной защиты OSHA включают:
- Общее описание средств защиты (таких как «защита органов слуха»)
- Список отраслей или должностей, в которых этот тип СИЗ будет необходим
- Особые стандарты качества OSHA (например, «Должны пройти контрольные испытания при минимальной растягивающей нагрузке 3600 фунтов»)
- При необходимости определения любых жаргонных или отраслевых терминов, которые могут быть известны не во всех отраслях
Требования OSHA к средствам индивидуальной защиты во время COVID-19
Опасения по поводу передачи вируса на рабочем месте резко возросли после выявления вируса SARS-CoV-2 (вируса, вызывающего COVID-19).). Однако стандарты OSHA PPE не изменились после этого вируса. При защите сотрудников от вируса работодатели все равно должны начинать с подробной оценки опасности, а затем предоставлять и распределять средства защиты среди сотрудников в зависимости от уровня подверженности риску и типа выполняемой работы.
OSHA разработало дополнительное руководство для работодателей о том, как классифицировать риски и уровни риска COVID-19, а также как предотвратить передачу вируса на рабочем месте. Хотя лицевые покрытия, такие как тканевые маски, не классифицируются как средства индивидуальной защиты по стандартам OSHA, многие работодатели предпочитают предоставлять их своим сотрудникам в качестве упреждающей меры для обеспечения безопасности и здоровья сотрудников во время работы. Руководство OSHA также рекомендует более частое мытье рук, дезинфекцию мест общего пользования или общих устройств, а также более частую генеральную уборку. Работодатели должны соблюдать эти инициативы и по мере необходимости запасать дополнительные чистящие средства и средства индивидуальной защиты.
Что делать, если вы столкнулись с нехваткой СИЗ во время COVID-19
Лучшая стратегия предотвращения нехватки СИЗ — планировать заранее. Рекомендуется заказывать дополнительные средства индивидуальной защиты задолго до того, как ваши запасы закончатся, чтобы учесть потенциальные невыполненные заказы или задержки доставки.